按照《高等学校信息公开办法》（教育部29号令）《关于建立高等学校信息公开事项清单制度的通知》（陕教秘办〔2014〕5号）和《陕西财经职业技术学院信息公开实施办法》（陕财职院〔2011〕37号）要求，根据学院2020年信息公开工作执行情况编制成年度工作报告。报告内容包括概述、主动公开情况、依申请公开和不公开情况、对信息公开的评议情况、因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况、信息公开工作的新做法、新举措、主要经验、问题和下一步改进措施、其他需要报告的事项、清单事项公开情况表等8部分。
一、概述
为了切实保障师生员工、社会公众、法人和其他组织依法获取我院信息，提高学院工作的透明度，强化民主监督，促进依法治校，2020年我院按照省教育厅的要求，认真贯彻《高等学校信息公开办法》，进一步提高信息公开工作质量。一年来，学院网站新闻中心共发布信息541篇，其它各类信息7080条。同时，通过内部信息系统、OA系统公开信息251条，对外纸质和网络媒体发布新闻220条（包括主动发布、邀请媒体报道和网络媒体转载），微信公众号发布 207 条,微博发布454条，抖音发布172条，今日头条发布103条。其中，百万扩招有信息在教育部门户网站发布。现简要概述如下：
（一）进一步完善了信息公开机制
为加强对信息公开工作的领导，进一步提高信息公开工作水平，学院在信息公开工作实践的基础上，对学院信息公开办法、信息报送办法进行了完善，梳理形成了《陕西财经职业技术学院信息公开事项清单》，将信息公开的内容细化为10大类82项，进一步规范了信息公开的内容、程序和渠道，强调了信息公开和信息报送的时效性，强化了对该项工作的组织领导和保障措施。
（二）加强了组织机构和队伍建设
学院成立有信息公开领导小组，领导小组下设办公室（简称信息办），办公室设在党政办，加强对信息公开工作的领导、督促、检查，每月定期对职能部门信息公开情况进行督促检查、排名通报，有利地促进了信息公开工作的顺利开展。学院按照“责任心强、业务熟悉、反应敏锐、文字功底好”等要求，经各部门选拔、推荐，组建起了30余人的信息员队伍。这些信息员分布在学院各个职能部门、各个层面，既有一般工作人员，也有中层干部，能及时捕捉、报送各方面的信息，为学院信息工作顺利开展发挥着重要作用。
（三）推进了清单落实工作
学院新修订了《陕西财经职业技术学院信息报送管理办法》，明确了信息报送的内容、形式和时限要求，畅通了信息报送的渠道，为信息公开奠定了良好的基础。学院强化信息的服务功能和舆论导向作用，各部门能对照《陕西财经职业技术学院信息公开事项清单》，对照10大类82项信息公开内容及时主动公开有关信息，为展示学院教育教学新成就、提高学院的知名度和影响力做出了积极贡献。特别是在处理突发问题过程中，各部门能快速反应、第一时间报送信息，为上级部门和学院领导进行指挥协调发挥了重要作用。信息公开工作得到了领导和师生的肯定，收到良好的效果。
（四）完善了信息考核工作
信息办负责对各部门信息公开工作进行考核，建立了定期汇总通报和表彰制度。信息办每月对各部门的信息报送情况进行统计，计算积分，在一定的范围予以公布。2019年底，学院印发了《关于表彰2019年度学院门户网站信息发布先进集体及优秀信息员的通知》（陕财职院〔2019〕99号），对2019年6个信息工作先进集体和6名信息工作先进个人进行了表彰。2020年，学院继续实施信息公开工作月通报，并坚持每年进行一次信息工作表彰。
（五）开展了档案服务工作
我院一直把档案利用作为信息公开的一项重要内容，切实为各部门、师生员工、历届毕业生和有关社会人员提供方便的档案资料查询服务。修订完善了档案制度，制定了《学院文件归档工作流程》，整理印发了《档案管理手册》，对各兼职档案员进行了27号令的学习培训，接受了省教育厅高校档案检查组检查指导。2020年以来，向有关部门及个人提供档案查阅百余次，有效地发挥了档案服务教学、科研、管理工作的积极作用。
（六）严格了信息公开的保密审查
学院在认真贯彻执行信息公开有关文件精神的同时，还严格按照保密法律法规和文件精神的要求，妥善处理好公开与保密的关系，按照一个“出口”的原则，信息办明确2名工作人员对所有信息进行审核，做到既不损害公民的知情权，又防止了失泄密事件的发生。2020年，学院没有发生任何违反保密规定的事件。
二、学院主动公开信息情况
（一）主动公开信息的内容
根据信息公开的政策文件要求，我们梳理编制了学院信息公开目录，共10项82条，同时明确了各公开信息的责任部门。
1.基本信息。包括学院简介、领导班子简介、机构设置、专业情况、各类在校生情况、教师和专业技术人员数量等办学基本情况，以及学院制定和发布的“学院章程”等各类规范性文件、学院管理各方面的规章制度，以及教学科研等方面的统计数据等信息。(http://www.scy.cn/)
2.招生信息。学院运用校园网站、报纸、微信、宣传板、印刷品等多种手段全方位公开招生政策、招生计划、录取信息、录取查询等招生信息。坚持实施招生“阳光工程”，校园网开辟有招生专栏，公开透明操作，接受师生和社会公众监督。（http://zsw.scy.cn/）
3.学院财务状况。每季度财务部门要在院长办公会上通报财务收支情况；学院成立有财经领导小组，对财务状况进行监督审查；学院每年年初还安排会计师事务所对上一年的财务情况进行审计，公开接受社会监督；年度财务工作报告提交教职工代表大会审议，增强工作的透明度。（http://cwc.scy.cn/cwgk.htm）
4.重大物资采购、工程项目招标情况。学院仪器设备、图书等重大物资设备采购和重大基建工程的招投标，严格按照政府采购的要求和程序操作。对于工程项目招标，按公开发布招标公告、报名并资格审查、公开竞标等程序进行，纪检部门参与并跟踪监督。（http://gzc.scy.cn/zbgg.htm）
5.学籍管理服务信息。学院学生管理制度健全，学籍管理信息按规定及时上报上级主管部门。学生奖助学金严格按照“公正、公平、公开”的原则评审，评审过程接受师生监督，评审结果在校园公示。（http://xsc.scy.cn/jygl.htm）
6.人事师资信息。职称评审、人事任免、人员招聘、教职工争议解决办法等有关人事工作信息，过程和结果都按要求进行了公布、公示、公开。（http://rsc.scy.cn/index.htm）
7.教学质量信息。校园网开辟就业专栏，公开促进毕业生就业的政策措施和指导服务，公示毕业生的规模、结构、就业率、就业流向等信息，提供大学生就业一站式服务系统和就业创业指南。并在醒目位置开辟了师资队伍和专业介绍等教学质量信息。（http://jyw.scy.cn/）
8.其他信息。学风建设信息、对外交流与合作信息，自然灾害等突发事件的应急处理预案、预警信息和处置情况，涉及学院的重大事的调查和处理情况等信息，都通过不同形式予以了公开。（http://gjjl.scy.cn/）
（二）信息公开的主要形式
1.电子介质公开：我们把陕西财经职业技术学院门户网站（hppt://www.scy.cn/）作为信息公开的主渠道，对学院的重要活动、重大工作成绩、相关文件制度、师生关注的热点难点问题、各部门的活动等信息，及时在各专栏中发布，基本做到重大信息当日发布，一般信息2个工作日内发布。学院基本情况介绍、院领导信息、各部门职责范围等学院基本信息也在网站上公布并及时更新。另外，学院还积极利用校园网的内部信息发布系统、电子邮箱、OA办公自动化系统筹形式，及时公开发布有关通知、文件和会议精神，提高了信息公开工作效率。
2.各类手册、报表、文件等纸质资料：通过发放学生手册、制度汇编、文件资料等纸质资料，全面公开有关信息。
3.报纸电视公开：学院编印有《陕西财经教育》报纸，全年编印19期，刊登政务信息百余条，为公开有关信息提供了一个良好的平台。学院还以新闻通讯等方式在电视、省市报纸和网络上进行了富有成效的宣传和有关信息公开。外媒发布数量220条，教育部、省教育厅等典型媒体多次报道我院相关教育教学新闻。
4.宣传橱窗公开：学院在校园公共场所设立宣传橱窗和宣传栏，积极学习、传达、落实上级有关文件政策，出刊宣传版面百余块。定期更换，方便师生员工了解学院有关信息。
5.会议纪要公开：学院通过党委会、院长办公会、党政联席会，对学院重大问题进行集体研究决定，会后以会议纪要形式向教职工公开。学院还通过中层干部会、党员干部会、全体教职工会议、师生座谈会、离退休座谈会和教职工代表大会、工会会员代表大会向师生通报学院有关决定和情况。
三、依照申请公开和不予公开学院信息情况
2019-2020学年，我院未收到信息公开申请。
四、<![endif]>对信息公开的评议情况
我院通过多种渠道、多种方式和覆盖面较宽的信息服务网络，及时、有效地将学校制作、产生的可公开信息向社会公众和全校师生员工公开，同时通过顺畅的信息反馈渠道，收集社会公众和师生员工对相关信息的诉求，保障了学校师生员工和社会公众对学校的知情权。学院和各部门的信息公开工作执行情况良好，未出现失误、泄密等情况。学校的信息公开工作整体运行良好，得到了师生和社会公众的基本肯定。
（一）组织领导情况。
信息公开有领导主管、有牵头部门、有专人负责，及时办理。并始终坚持立说立行，立行立改，狠抓落实。对个别落实不到位的情况进行督查通报，限期整改落实。
（二）有关制度贯彻落实情况。
能够坚持保密审查、主动公开和依申请公开等制度，能够按时编制、公布年度工作报告等。
（三）政务信息公开指南和公开目录编制情况。
公开指南和公开目录较为具体、全面；能够在门户网站和相关信息查阅场所公布；能够及时更新。
（四）公开的范围。
主动公开的政务信息内容能够达到《高等学校信息公开办法》规定的要求；重点公开的信息具体全面、符合实际、没有漏项。
（五）公开的方式和程序情况。
我院在网站设立信息公告栏；在有效时间内公开属于主动公开范围的政府信息；在规定期限内答复申请人的政务信息公开申请；没有违反规定收取费用的现象；未通过其他组织、个人以有偿服务方式提供政务信息；未发生因政务信息未公开或公开不及时而造成的事故。
五、因信息公开申请行政复议、提起行政诉讼或遭到举报的情况
一年来，我院尚未有信息公开申请行政复议、提起行政诉讼或遭到举报的情况。
六、信息公开工作的新做法、新举措和主要经验
2020年，我院继续积极推进信息公开工作，坚持“以公开为常态、不公开为例外”原则，通过“抓契机、抓重点、抓实效”，推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开，切实保障师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权，进一步增强学校工作透明度，提升学校管理服务效能，推进教育治理体系和治理能力现代化进程，树立办好人民满意教育的良好形象。我院的新做法、新举措、主要经验如下：
（一）<![endif]>抓契机
以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，坚持“开门办学、开放办学、国际化办学”的学院发展思路，通过各种载体及时公开整改方案、措施和具体举措，接受师生员工和社会公众监督，提高学院工作透明度。
（二）抓重点
抓好重点领域信息披露。凡涉及学院改革发展重大事项、干部人事任免、及教师职称评定、财务管理、采购与招投标、各类招生、就业指导与招聘、学生评奖评优等事项，均能及时公布信息。
（三）抓实效
以网站群为基础，整合学院网络信息资源，实现信息数据共享；升级改版了陕西财经职业技术学院网站及下设各个二级网站，并设有统一的信息公开专栏；通过公告栏、电子屏幕、宣传橱窗、网站等，面向校内公开规章制度、办事流程、通知公告等信息；通过微信、QQ等网络载体，向校内师生实时发布各类管理服务信息；学院将传统媒体与网络新媒体相结合，充分运用微博、微信、抖音及其他社交媒体，信息公开载体丰富多元，为社会公众及时获知学院信息提供了新渠道。
七、信息公开工作存在的问题和下一步改进的措施
目前，我院在信息公开工作中还存在一些问题和不足。个别部门对信息公开和信息报送的重视程度不够，部门网页信息更新慢，信息报送不及时；信息公开的质量、规格改不够高；信息公开办法还有待进一步完善。我们将从以下几方面进一步加强信息公开工作：
（一）进一步强化对信息工作重要性的认识。加强对师生员工的宣传教育，增强大家对信息公开工作重要性的认识，增强信息公开工作的责任感，鼓励各部门多提炼、挖掘、总结，提高信息报送质量，多报送热点、难点、焦点信息。同时，严格执行制度规定,促使各职能部门思想上高度重视、行动上快速敏捷，推动信息公开在数量、质量、规格工作上新台阶。
（二）进一步做好学院门户网站建设工作。我们将进一步加强校园网建设，完善信息公开内容，拓展信息公开的服务渠道和方式方法。并坚持每年举办一次信息员培训班，邀请校内外专家进行培训指导，不断提高信息员队伍的政策水平和业务水平；每年举行一次信息工作表彰，提高信息工作的积极性，督促各部门及时更新和维护信息，进一步提高信息报送质量和水平。
（三）进一步健全完善信息公开办法。根据上级信息公开最新要求，及时修订完善学院信息公开制度、细化信息公开目录。将信息工作作为部门年度目标责任考核的重要依据，督促各部门认真做好信息公开工作，助力学院改革建设发展。
八、其他需要报告的事项
暂无其他需要报告的事项。
九、清单事项公开情况表
详情见附件。
附件：陕西财经职业技术学院信息公开事项清单与网址链接
